参与此次座谈会的有暖光志愿者协会、成功学协会、畅通工程协会、黑苹果社团、七色天文学社、逻辑客协会、创业之家协会。首先，各个社团对上学期的活动进行总结，指出各个活动的亮点及不足，与各个社团负责人分享注意事项与活动经验；其次他们分别简述了本学期对各个活动的设想，力求在丰富员工课余生活、满足员工兴趣爱好的条件下，增强员工们的创新实践能力，促进员工的全面发展。在活动类型方面，社团负责人一致认为应该站在员工立场，设身处地为员工着想，换位思考，以使活动更有意义。在管理制度方面，各社团积极探讨深化制度改革方案，加强多方沟通，以形成优势互补，互帮互助，互惠互利，谋求共同发展的良好局面。

    此次社团负责人见面会为各社团提供了一个总结交流经验的平台，加强了社联与社团的沟通协作，促使各社团回顾本年度工作情况的同时，积极总结工作中的得失，推动了社团逐步向前发展，为新学期各类活动的顺利进行打下了良好基础。